• Etusivu
  • Ajankohtaista
  • Työelämä
    • Työsuhde
    • Ammatit
  • Hyvinvointi
  • Näkökulma
    • Näkökulmat
    • Kolumnit
  • På svenska
  • Näköislehti
muntligt arbetsavtal
På svenska
8.5.2020

Ofta frågat: Skriftligt arbetsavtal eller inte?

Jag har alltid blivit uppmanad att göra upp ett skriftligt...

  • Luetuimmat
  • Uusimmat
Ammatit
05.11.2020

Meteorologi Anniina Valtosen hymy ei hevin hyydy

Työsuhde
12.04.2023

Jäsenelle maksettiin 7000 euroa takautuvia palkkasaatavia

Työsuhde
04.11.2021

Onko esihenkilölle pakko kertoa sairauspoissaolon syy?

Ammatit
15.06.2022

Huvila & Huussin Kati Jukarainen unelmatyössään

På svenska
12.04.2023

Var nyfiken på nya saker och återhämta dig från arbetsbelast­ning

På svenska
12.04.2023

Medlem fick 7000 euro i retroaktiva lönefordringar

På svenska
12.04.2023

Är kvällsarbete övertid eller flextid?

På svenska
12.04.2023

Ett historiskt förhandlingsår

Lue Näköislehti

Jyty-lehti 2/2023
on ilmestynyt

liity jäseneksi

Oletko julkisen tai yksityisen alan toimihenkilö?
Tutustu ammattiliitto Jytyyn ja liity jäseneksi.

Jytylehti logokuva
Ammattiliitto Jyty ry
Fackförbundet Jyty rf
Keskustoimisto:
Elimäenkatu 5
00510 Helsinki

Jytylehti logokuva

Puh. 040 571 0119
Viestintäjohtaja, päätoimittaja
Jaana Parkkola

Puh. 050 566 0611
Viestintäasiantuntija
Sanna Pyysalo

Puh. 040 635 3644
Viestintäasiantuntija
Tuomas Muhonen

> Tarkemmat yhteystiedot
> Mediakortti

Tekninen toteutus:
Aste Helsinki Oy

Käytämme evästeitä. Voit hyväksyä evästeiden käytön painamalla Hyväksy tai muuttaa evästeasetuksia.

Yksityisyyden yleiskatsaus
Jyty-lehti.fi

Evästeiden avulla voimme palvella sinua paremmin. Keräämme tietoa verkkosivuston käytöstä. Voit hallinnoida evästeasetuksiasi alta.

Toiminnalliset evästeet

Toiminnalliset evästeet ovat verkkosivuston toimivuuden ja kehityksen kannalta tarpeellisia. Toiminnalliset evästeet eivät tallenna tietoja, joista sinut voitaisiin välittömästi tunnistaa.

Kävijämittaus ja analytiikka

Käytämme sivustolla Google Analytics -evästeitä, jotta voimme seurata kävijöiden käyttäytymistä ja mitata sivuston suorituskykyä.